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鹤壁养老和社保在哪交
个人只需将社保费用存入自行绑定的银行代扣***或存折中即可。鹤壁个人社保支付宝缴费步骤 支付宝为市民提供了极为便利的社保缴费方式。请按照以下步骤操作：打开支付宝应用，搜索“市民中心”并进入。在市民中心页面，找到并点击“社医保缴费”选项。在出现的页面中，选择“养老保险”选项。
社会保险异地转移可按以下流程办理：（1）在转入地就业并参保缴费。（2）由本人或者用人单位向转入地的社保经办机构填写《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》，申请转移接续养老保险、医疗保险，并出示原参保地开具的《基本养老保险参保缴费凭证》《基本医疗保险参保缴费凭证》。
个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种；交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
可以到当地社保局缴纳灵活就业。 一个月三四百左右吧。 自己全额缴纳即可。
如何向鹤壁市人力资源与社会保障局申请社会保险？向鹤壁市人力资源与社会保障局申请社会保险可以通过两种途径，一种是在社保网上办事大厅提交申请材料，另一种是到鹤壁市人力资源与社会保障局窗口提交纸质材料。
鹤壁私立医院有五险一金吗
1、至7000元。根据查询鹤壁市中医院的招聘网站得知，在该医院上班的员工工资在5000至7000元，包括全勤奖金，值班奖金，基本工资，津贴补助等，入职即可享有五险一金。
2、高。鹤壁市中医院工资及***待遇高，有生活补贴，五险一金，年终有***还有年终奖金。
3、有。根据查询法律快车显示，鹤壁市市场监管局属于机关单位，机关单位合同工有五险一金，为劳动者购买五险一金是法律规定的用人单位的义务，即使是***的合同工也必须要履行。
之前在鹤壁上班交了6年社保,现在在家郑州这上班,公司缴纳社保告诉我不用...
1、二）停缴 解除劳动关系备案表； 养老保险转移单。（三）补缴 补缴期限和险种：无（从2014年1月开始社保不存在补缴）。 所需资料：无（从2014年1月开始社保不存在补缴）。
2、肯定在郑州退休养老金高。养老金的计算除了和缴费年限、缴费金额有关，你的这两项都是一样的，不管在哪里交，金额和年限都可以合并计算。除此之外，养老金还和退休地的平均工资有关，无疑，郑州的工资水平要比鹤壁高，所以，计算养老金也要高。
3、在鹤壁办有社保，郑州没有办，那也可以申请啊，如果你在郑州有工作就可以申请办理社保，并且可以把他们放在一起累计合并。
4、在转入地就业并参保缴费。（2）由本人或者用人单位向转入地的社保经办机构填写《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》，申请转移接续养老保险、医疗保险，并出示原参保地开具的《基本养老保险参保缴费凭证》《基本医疗保险参保缴费凭证》。
5、在郑州交了6年社保，剩下的鹤壁交的这种情况。领养老金按照鹤壁的平均工资来算。
6、你已经离职，那么拿到离职证明和社保手册没有，建议你先带上证据，先到当地社保局咨询，可以转移的，按规定办理转移手续。《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
关于社保五险的缴纳,单位应缴多少,个人应缴多少?
一般是工资的16%23%，不包括单位缴纳。由于每个地方五险一金的缴费比例不同，五险一金的缴费金额也就不同，不过五险是单位承担35%，员工承担11%。住房公积金的单位和个人的缴费比例都是一样的，一般是在5%12%。
五险一金个人与公司缴纳比例如下：养老保险缴费比例：单位20%全部划入统筹基金，个人8%全部划入个人帐户；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%加3元；失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例，单位每个月缴纳0.5%，个人不缴纳。
单位缴纳比例0.8%，个人不用缴费；住房公积金 根据单位的实际情况，选择住房公积金缴费比例，一般是在5%12%之间，员工和单位缴费比例都是一样的。工资5000元应扣五险一金多少钱 个人一个月要交大约800元。根据五险一金的缴纳比例，五险一金单位需要缴纳38%47%，员工需要缴纳16%23%。
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。
一般而言，五险一金的缴纳比例分别是：养老保险：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。医疗保险：单位8%，个人2%+3元失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴；生育保险：单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。
用人单位缴纳：用人单位需要按照国家规定的比例，将职工的工资总额中的一定比例作为五险一金的缴纳基数，计算出应缴纳的金额，并在规定的时间内将其缴纳到社保部门或相关机构。
关于鹤壁社保医疗险，以及鹤壁社保医疗险电话的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
