接下来为大家讲解医疗险是不是要自己交，以及医疗保险必须自己去交吗?涉及的相关信息，愿对你有所帮助。
简略信息一览：
医疗险可以不挂单位自己交吗?
医疗险是可以自己交的，自己可以灵活就业医保或者城乡居民医保。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以单独参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
医疗险是可以不挂单位自己交，但是只要你在公司就职，公司依据规定是必须给你买社保的。自己可以交医保和社保，以自由职业者身份参保。持身份证及照片就可以办理了。因为医疗保险现属于各地统筹安排，国家不负责，由各地自负盈亏，因众多因素，所以各地的政策稍有不同。但大致原则是一样的。
自己当然是可以购买医疗险，目前常见的医疗保险险种有商业医疗和社会医疗两种。社会医疗险，不限年龄，身体状况，职业等等，只要想要投保就可以缴纳，如果是自己缴纳的话，是需要和养老保险一起购买的。而商业医疗险，可以自己投保，自己作为投保人和被保险人进行购买。
社保不挂单位可以自己交。社保是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
交着养老保险工伤医疗费还要自己交吗
交了三险并不意味着就不需要再交医保。三险通常指的是养老保险、失业保险和工伤保险，而医保则是指医疗保险，它们属于不同的社会保险种类，各自有着不同的保障范围和功能。因此，即使已经交了三险，仍需要单独交纳医保，以确保在医疗方面得到全面的保障。
您好，没交的必须要交上，医疗很重要的。并非所有的保险费用都是公司出，有些是公司和个人共同出的。根据《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
工伤保险费用不需要员工承担。员工受伤之后，所花费的医疗费用应该由单位和工伤保险基金承担费用，员工本人是不需要承担医疗费用的。如果单位没有为员工缴纳工伤保险，那么所有费用应该由单位承担。依据《社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。
公司给你缴纳的五险一起交的，五险：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险。
公司交了医保还需要自己交吗
单位帮交了医保自己不用单独去交医保。单位和职工应当共同缴纳基本医疗保险费，因此如果已经通过用人单位参加了职工医疗保险，职工本人就不需要再单独缴纳医疗保险费。用人单位有责任在用工之日起30天内为职工缴纳五险，包括医疗保险在内。如果单位少缴或不缴，这属于违法行为。
不需要重复交，因为社保中只有一项医保，也不需要额外缴纳医保。【法律分析】在公司交了社保在老家不需要交。根据规定，用人单位就应当依据《社会保险法》为其劳动者参加包含养老保险、医疗保险在内的社保五险，主要包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。否则违***被处罚。
单位交医保了，个人不用交居民医保。如果在单位购买了职工医保，那么就没有必要再购买居民医保，因为职工医保就已经够了。职工医保是针对在单位上班的人群，而居民城镇医保是针对城镇市民没有固定工作的人，而新农合医保针对的是农村没有工作的群体，因此买了职工医保再去买居民医保就重复了。
公司交了医保家里不需要交。公司交五险一金，家里可以不用交了。农村合作医疗交费低，保障低，如果到市级医院治疗，一般能报销20%左右。医保一般指医疗保险。医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。
不要。公司交医保后，个人不要再交的原因是，职工医保的缴费比例由公司和个人共同承担。职工医保是一种社会保险制度，旨在为职工提供医疗保障。在职工医保中，公司和个人都要承担缴费责任。当公司已经按照规定缴纳医保费用后，个人就不要再额外缴纳医保费用。
在中国，公司交五险是必须的，但是这些保险并不完全覆盖所有的医疗费用。根据国家规定，医保基金可以支付的医疗费用是有限制的，而且医保基金的支付比例也是有限制的。因此，即使公司交五险，个人还是需要自己交纳医保，以便在需要时可以得到更全面的医疗保障。
关于医疗险是不是要自己交，以及医疗保险必须自己去交吗?的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
